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      HR業務專員

      1970-01-01 08:00:00 甘肅省慶陽市 3 3000K-5000K/月


      一、主要負責業務:

      負責公司人力資源招聘網站、現場人才招聘會、微信推廣、戶外招聘廣告牌等業務的洽談工作,搜尋有招聘需求的企業客戶,與其建立長期合作關系。

      二、崗位職責:

      1、根據公司制定銷售計劃,完成分解的銷售目標。

      2、積極開展新企業客戶資源的搜尋,建立定期客戶拜訪計劃,確定目標客戶,負責向客戶提供業務咨詢、產品推廣、上門服務及各項問題的解答工作。

      3、負責客戶的電話回訪工作,關注企業客戶的招聘動向和需求,根據客戶需求制定相關招聘計劃,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到、全面HR服務。

      4、對客戶詳細資料進行分類整理歸檔,建立自己豐富、完整、真實和有效的客戶資源體系并實現客戶資源共享。

      5、負責與客戶簽訂服務合同,督促客戶的業務款項回收,保障合同的正常履行。

      6、公司安排的其它需要協助、配合和完成的工作。

      三、崗位要求:

      1、年齡22—38歲之間,性別不限,大專及以上學歷,人力資源、市場營銷、管理學、心理學相關專業畢業,能夠熟練地操作計算機,熟悉常用辦公軟件如word、excel等,普通話標準。

      2、反應敏捷、表達能力強,愿意做仔細的書面工作,做事條理清晰,對人熱情,能承受一定的工作壓力,處事主動、親和力好,具有較強的溝通能力及交際技巧。

      3、有從事企業招聘工作、產品銷售和網絡營銷經驗者優先。


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